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初三下学期班主任工作

   来源:学问社    阅读: 7.71K 次
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本学期的班主任工作总结如下:

初三下学期班主任工作

一、坚持读书学习

1、有重点地阅读了著名教育改革家李镇西的《做最好的老师》和魏书生的《班主任工作漫谈》,并作了较为详细的读书笔记。

2、学习了苏霍姆林斯基的《给教师的一百条建议》一书前30章。

3、每期的《班主任工作之友》都进行了圈点批注,并作了读书笔记。

4、“以史为鉴,可以明得失”,每周都坚持阅读《史记》,通过反思历史来观照班级管理中存在的问题并加以改正。

5、每周坚持诵读古典名著《老子》,尝试着构建自我的哲学体系。

6、“腹有诗书气自华”,每日诵读《唐诗三百首》,来养胸中浩然之气。

7、每日临写于右任的《标准草书》,以涤荡胸臆。

二、坚持写班主任工作日志和教育教学随笔。

1、班级管理过程中有很多琐碎的事务性东西,如果不及时地加以记录整理,过后就可能想不起了。我的班主任工作日志内容较为有条理性,按照条目来记录,标有相应的序号,翻看起来一目了然。

特别是进入初三下学期后的每次考试成绩以及相关分析表,我都剪贴在工作日志上面,这样分析起来也十分方便。

2、通过上学期开始坚持写教育教学反思,我逐渐尝到了甜头,所以本学期有进一步强化了反思的力度,其中《把握好人生幸福三宝》一文,提高了我对工作、学习和生活的认识,能较好地处理好这三者的关系。

三、进一步加强班级管理的自治化

汲取了老子的“无为而治”的理念,不妄为,尊重初三学生学习的规律,充分地发挥学生的自我教育、自我管理的能力,效果很明显。

1、利用每周一班会,由常务班长杨煊主持,根据上周的班情确定一个主题,

先由学生干部分别就各自负责的事情谈谈看法、提些要求,再由同学们畅所欲言,为班级管理献计献策。

2、发挥团员先锋带头作用。进入初三,班内三分之二的学生是团员,已经成为一支不可忽视的重要力量。在团支书王新凯的带领下,全体团员精诚团结,树立表率,使班内各项工作焕然一新。

3、班委以身作则,模范带头。首重纪律委员,强调了纪律委员的职责权限,加强了纪律委员的管理自主性。增设两名纪律委员,由李彤、侯安奇担任,这两位同学,认真负责,一身正气,使班风为之一振。

4、营造浓郁的学习文化氛围。教室墙壁上的标语经过我的精心选择,其中“爱拼才会赢”是针对学生缺少拼搏吃苦精神提出的,“背水一战”、“绝地反击”是针对学生信心缺失提出的。

5、不定时地到教室前后观察学生,以便及时把握个别和共性的问题。经常找学生谈话,往往是三言两语,点到为止,基本做到以情动人,以理服人。

四、较为出色地完成了学校和年级组织的集体活动

1、我班的早操、课间操和眼保健操活动秩序井然,在年级学生会评比中一直处于前列。

2、积极组织学生参加学校的升国旗仪式,使学生受到了良好的爱国主义教育。

3、从今年开始体育加试(30分)成绩要记入中考总分,于是早在三月份年级就开始组织学生们参加体育加试的强化训练了,每天下午放学后大约一节课的训练时间,我坚持每天都陪同学生一块练习。最终我们班有将近30名同学取得了满分,成绩骄人。

4、实验加试(15分)成绩也要记入中考总分,年级也非常重视,我除了积极组织学生上实验课,还借用师大的学生家长的实验室给部分学生进行了实验练习的力度。最后全班参加考试的62人中,有42人取得满分,战果辉煌。

5、顺利地完成了中考报名工作,我班除了1人回户口所在地报名外,有62名同学报名,参加考试人数居年级之最。

五、加强和任课老师的配合

1、实力雄厚的和谐配合的任课老师队伍是学生取得优异成绩的保障,而协调任课老师的作业布置量以及任课老师与学生的关系,是班主任工作中极其重要的一项。我们班的任课老师责任心都非常强,工作尽职尽责,认真负责。

在刚刚过去的新乡市教委组织的第二次模拟考试中,我班学生没有辜负各位老师的辛勤付出,各科的省重点线上线人数均有重大突破,居本部第一名,其中历史、化学、政治居全年级第一名。这些成绩的取得都得益于各位任课老师的辛勤培养,现将先后担任我班教学工作的老师名字记录在此,向他们表示由衷的感谢。

语文老师一直是我,其他老师按先后代课顺序排列如下:

数学老师:石红浩、薛卫忠

英语老师:马建生、詹纪玲、张娟、何华星

政治老师:王永玉、赵素真

历史老师:宋玉亮、石翠芳

物理老师:许明玲、刘嫔

化学老师:张小涛

地理老师:张毓峰、刘付生

生物老师:孙燕梅、吴彦军

体育老师:单一飞、郭逢源

音乐老师:罗强、张婷

美术老师:周武强

微机老师:卢光宝、张红波

年级部主任:宋玉亮、周枫林、张丽娜、陈景任

2、在和任课老师的配合中,选择学科代表非常重要,可以说,科代表是任课老师和班主任、学生交流沟通的重要枢纽,为此,我给每位任课老师都选配了两名成绩优异、责任心强的科代表,让他们配合任课老师做好作业布置、收发以及同学们学习状态的反馈等工作。

3、凡是任课老师反映的情况,都立即处理;凡是涉及任课老师的威信,都全力维护。这是我处理学生和任课老师关系的基本原则。

4、从日常教学的细节着手,强化学生尊师重教心理的养成,注重对学生的'感恩教育,收效显著。在每次学校组织的评教中,我班的任课老师的评教率都特别高,这又进一步促进了老师们工作的热情。

5、加强和年级主任、其他的班主任的交流,互通有无,相互切磋,不断提高班级管理艺术水平。

六、进一步加强和家长的交流沟通

1、组织召开多种类型的家长会。或全体家长,或分类的部分家长,及时地向他们传达初三学生的学业状况等情况,让家长做好孩子们的强有力的后勤保障。

2、强化校信通的使用力度和广度。作业布置、完成以及中考招生政策等情况都及时经过短信息通告家长,让家长根据形势相机行事,非常便利。

七、对班级管理的反思总结

1、自修计划不够周密,流于随意,虽做了读书笔记,可是时断时续,不能形成每日必不可少的习惯,而且读书时自觉反思的力度还不够深入、系统,需要进一步强化。

2、相比奥数班的单小泉老师治班所达到的自治化程度,我自觉自己还存在很大的差距。“宜未雨绸缪,勿临渴掘井”、“坚强对生活、微笑对学业”等墙上的标语,就十分鲜明地将单老师的治班理念传递出来了,学生每天耳濡目染,很容易接受这种理念。所以,选择营造合理的、科学的班级文化氛围显得很重要,然而,过去我不是很重视这一点。用文化治班,相信会收到事半功倍的效果。

3、班委成员要置于全体同学的监督之下,应该能上能下,任职时间也不宜过长,要进行民主选举。各个班干部应各司其职,主动地创造性地开展工作,树立为大家服务的意识。

4、基本上班内职务都应有两名同学担任,便于他们之间商量配合,也能最大程度地给更多同学锻炼的机会。特别是科代表更应如此。另外,我认为,科代表应该从班里成绩优异的同学中选,增加他们和任课老师接触的机会,进一步激发他们学习的积极性,从而带动全班同学的学习进步。

5、学生座位的安排如同行军布阵,运筹帷幄,可以提高战斗力。不过,不管是按高低个排座,还是按成绩优劣挑选座位,都没有一劳永逸的安排。我认为,进入初三以后,座位就可以按某一次考试的名次先后进行挑选,不过,必须辅以班主任根据平素的观察了解进行的微调。按成绩排座如军队中的论-功行赏,大部分学生不会反对,但为了平衡部分成绩落后学生的内心不平,可以把最后一排全部调整到第一排,再适当地根据身材高低进行微调,从而缓解一下学生间因分配座位资源而引发的矛盾、冲突,也给那些成绩暂时落后的学生以纪律上的约束。当然,这并不是最佳的座位安排,我还需要进行探索和研究。

6、尽可能避免在公开场合批评某个学生,更要避免经常在教室批评全体学生。那样做,势必会降低班主任在学生们心中的威信地位,效果极差。

7、注重和学生的单对单的交流谈话,这样能更好地激发学生追求真、善、美。

8、学生的差异很大程度源自家庭,对待不同的学生都要具体分析其家长的影响,以便于更好地找到问题的症结所在。

9、其实,再不理想(按某种标准判断)的学生身上都有值得肯定的闪光点,作为教师,我们应该留意这些闪光点,时时挂在嘴边,对学生本人要讲,对其父母更是要常讲,相信每个学生都有成功、成才的时候,只要假以时日。

10、发自内心的耐心和爱心是教育成功的前提,耐心和爱心缺失的所谓“成功教育”是伪教育。

11、班级的日常事务,无论大小,要相信学生能处理好的,要允许学生犯错误。

12、教育需要“顿悟”,也需要“棒喝”。

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