销售工作岗位职责要求描述（精选13篇）

在现实社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编精心整理的销售工作岗位职责要求描述，仅供参考，大家一起来看看吧。

销售工作岗位职责要求描述 1

销售经理主要职责有以下三项：

1、执行公司各项政策 ，完成公司下达的销售目标。

2、建设一支有战斗力的销售队伍。

3、建设一个高效率的销售网络。

销售经理最主要的职责：

按计划有效地、并有效率地完成公司长期和短期目标。

销售经理主要工作内容

1、制定计划-----有效和有效率地处理日常事务计划。

2、建立方案-----实施每一个具体行动步骤的详细描述。

3、制定策略-----整体行动方案或利用各类资源实现特定目标的计划。

4、战术指导-----组成策略计划的日行动方案。

5、设立监控----将实际表现与预定标准作比较。

岗位工作职责：

1、根据销售部的销售计划，负责对分解到管辖区的各项销售指标细化到每个区域，并确保执行到位，对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整，真正做到“过程+结果”的双重管理，对销售指标全面完成负全责。

2、负责组建和管理销售/组织架构体系，并负责对管辖区的人员进行招聘 、培训、指导、提升、管理和监控，确保所管辖区域销售队伍的数量和质量，并对直属下级进行考核、激励，为公司业务发展培养和储备人才。

3、依据销售部管理制度 ，对管辖区域的管理制度进行细化和完善，使其适用性和操作性更强，并对其执行效果负全责。

4、依据公司销售网络发展计划，加强市场的建设，确保本区域零售网络建设的数量和质量，并对本区域零售网络的建设、维护和发展负全责。

5、定期召开销售经理会议，确保有效及时地开展工作，宣传新计划，寻求新机会，培训具有现代销售意识的销售队伍，树立“团队”精神。

6、负责对销售费用 预算及销售合同 的审定与监控，并对销售的货款回收负责。

7、严格贯彻和执行销售部下达的市场价格及货品流向管理制度，确保管辖区域市场环境的有序管理。

8、负责销售市场一线信息的及时收集、分析与反馈，并根据分析结果及区域推广计划制定出销售的三月滚动销售预测，对此销售预测的真实、准确、及时、有效负全责。

9、负责管辖区域内目标库存的管理工作，定期收集并统计分析零售终端的'库存，并对本区域的库存结构负责。

10、依据市场部整体推广计划及促销计划，执行全国统一的市场推广计划，并与推广经理一起，结合本区域市场实际情况，制定本区域的月度、年度市场推广方案，报请市场部及销售部审批后，严格贯彻执行和监控，并对本区域的执行效果负全责。

11、负责本区域的公共关系，搞好与当地政府、金融机构、新闻 机构及社区等的关系，树立良好的企业形象。

12、对各项售后服务工作负责，对售后人员及服务质量进行考评，同时要定期对公司的售后服务政策提供建设性的意见，以便从整体上提高售后服务水平。

销售工作岗位职责要求描述 2

(一)正确掌握市场

1、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势。

2、收集有关房地产的信息，掌握房地产市场的动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改进方案和措施。

3、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析。

(二)确定销售策略，建立销售目标，制定销售计划。

1、完成公司下达的销售任务为目的，确定销售目标，制定销售计划。

1、监督计划的执行情况，将销售进展情况及时反馈给总经理。

2、根据项目的卖点(卖点是可以创造的)和目标客源的需求制定广告的总方向和总精神。

3、完善房地产营销策划方案，制定执行系统并监控执行结果。

(三)管理销售活动

1、制定销售管理制度、工作程序，并监督贯彻实施。

2、营销队伍的.组织、培训与考核。

3、客观、及时的反映客户的意见和建议，不断完善工作。

销售工作岗位职责要求描述 3

1、制定每月、季度、年度销售计划，进行目标分解，并执行实施;

2、销售人员每周、每月、季度销售任务制定与监督;

3、设立、管理、监督、督促销售部正常工作运转，正常业务运作;

4、建立各级顾客资料档案，保持与顾客之间的双向沟通;

5、合理进行销售部的预算控制;

6、研究掌握销售员的需求，充分调动工作积极性;

7、制订销售人员的行动计划，并予以检查控制;

8、定期收集并整理市场信息;定期把市场信息报备公司;

9、预测市场危机，统计、催收和结算款项;

10、做好销售服务工作，促进、维系公司与客户间的关系;

14、组织、完成公司所属项目的.销售

15、对产品的修改与调整提出建议;

销售工作岗位职责要求描述 4

岗位职责:

1. 全面贯彻落实一汽大众销售的核心流程工作

2.在销售经理的指导下，完成销售现场管理

3.搜集区域市场信息，为上级提供决策支持

4.建立、完善客户信息系统

5.为销售支持工作提供协助

6.学习与自我提升

任职要求:

教育程度

大专及以上学历，市场营销、经济管理相关专业优先

经验

1-2年汽车行业销售经验

特殊知识

掌握营销相关知识;了解汽车行业并熟悉奥迪产品的'相关知识;

技能

良好的销售与谈判能力、沟通表达能力、关系拓展与维护能力、以及较强的计划执行能力;熟练掌握各类办公软件的操作;有驾驶执照

销售工作岗位职责要求描述 5

职责：

1、通过有资源的合作伙伴收集写字楼、商业项目等公共空间的装饰信息，完成销售业绩。

2、了解公装市场，开拓资源。并对现有资源进行合理整合及利用，有效开发新甲方群体，维护资源关系。

3、做好甲方的接待、咨询工作，了解甲方需求，为甲方提供帮助，从而达到销售的.目标。

4、严格按照公司要求进行销售，对销售过程进行记录、分析、跟踪和管理。

5、配合主案部设计师完成项目的签订。

任职资格：

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业;

2、1-2年装饰行业工作经验，业绩突出者优先;

3、善于沟通，普通话标准，语言表达能力强;

4、有一定的电话及在线销售经验者优先。

销售工作岗位职责要求描述 6

1、协助业务员组织展开市场运作：与业务员紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的.分析与反馈；

2、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督；

3、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件；

4、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理；

5、监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供行业市场数据的处理及分析；

6、协助区域负责人完成市场计划。

销售工作岗位职责要求描述 7

职责：

1、负责合肥区域市场ERP/OA等信息化项目商机挖掘、项目推进，控制销售过程，促进签单；

2、开拓ERP/OA等产品市场，完成公司下达的经营指标；

3、参与商务谈判，签署商务合同并负责合同收款；

4、跟踪项目实施服务过程，维护与提升客户满意度。

任职资格：

1、本科及以上学历，财务管理或信息系统管理相关专业优先；

2、1—2年以上的软件行业销售工作经验，具备良好的客户资源优先；

3、具备良好的责任心和较强的'学习能力；性格稳重，积极主动，善于沟通，工作勤奋，具备强烈的经营意识。

销售工作岗位职责要求描述 8

1、收集市场信息，包括客户及友商信息，分析区域内客户及整个行业的现有概况。

2、负责水质分析仪器及微生物类检测设备福建、广东等区域的销售，把自己的销售目标进行分解，出差拜访客户。

3、与潜在客户建立良好的关系，开拓新客户与经销商，进行日常的商务跟踪，并进行商务谈判以及最终的`签约，达成销售业绩。

4、维护新老客户，挖掘客户与市场的潜在需求，推进公司开发新品，从而继续引导行业市场潮流。

5、具有工业品相关行业项目销售经历，熟悉项目销售流程，能独立的挖掘、获取项目信息，推进项目的签订进度，追踪已签产品及项目的后续回款、及时反馈并处理客户的商务需求。

销售工作岗位职责要求描述 9

岗位职责:

(1)开拓新市场,发展新客户;

(2)负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

(3)管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职要求:

(1)市场营销,室内设计等相关专业;

(2)反应敏捷表达能力强,具有较强的'沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

(3)具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

(4)有责任心,能承受较大的工作压力;

(5)有团队协作精神,善于挑战。

销售工作岗位职责要求描述 10

职位描述：

职责描述：

1、根据市场需求寻找市场新颖装潢产品；

2、协助经理开展销售管理工作，含新品销售跟踪、销售指导；

3、分析各类数据针对各类问题制定销售方案，有效联动下属4s公司实现销售目标。

职位要求：

1、商业管理、汽车工程或其他相关专业大专学历；

2、2年及以上汽车装潢行业或汽车销售行业产品及业务管理经验；

3、良好的沟通技能、分析能力及逻辑能力；

4、熟练掌握word和excel等办公软件。

销售工作岗位职责要求描述 11

岗位职责：

1、负责邀约客户，搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

2、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，邀请客户到店；

3、做好每月各项数据统计，并分析报表数据及时与上级沟通。

任职资格：

1、20—35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；

2、对销售工作有较高的热情，对汽车行业有较大的`兴趣，有电话邀约经验优先；

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

5、熟练使用办公软件。

销售工作岗位职责要求描述 12

岗位职责

1、建立并维护伙伴客户关系(设计院、装饰公司、工作室、设计师、物业、小区等);

2、利用各种渠道收集、甄别、跟踪销售信息;

3、挖掘终端用户需求,为客户提供专业的舒适居家系统解决方案(中央空调、采暖、净水、新风、小家电);

4、管理维护老客户资源,及时处理客户在购买、安装、后期使用过程中的各种需求。

任职资格

1、20-35岁,大专及以上学历,专业不限;

2、2年以上的`销售经验,热爱销售工作;

3、灵活、勤奋、抗压力能力强、关系经营能力突出;

4、有建材、装饰公司资源者优先。

销售工作岗位职责要求描述 13

职责：

1、负责天猫超市整体生意规划、执行,完成公司预算目标;

2、对接天猫平台各部门，确保营销方案落地执行;

3、按公司管理要求完成产品分销、价格体系、促销活动等管理;

4、负责平台订单、库存、周转、费用、ROI等管理;

5、平台经销商运营管理、服务等;

6、协同营销岗收集市场信息及分析消费者特征和竞品信息，制订相关方案。

任职资格：

1、学历：本科及以上

2、工作经验： 有天猫超市电商销售经验

3、知识要求： 市场营销/工商管理

4、基本技能： 有效沟通、思维活跃

5、专业技能： 逻辑能力、数据分析、商业谈判